什么情况下我能拿到2N的赔偿金?

若用人单位违法解除或终止劳动合同,您可要求2N赔偿。依据《劳动合同法》,违法解雇需承担双倍经济补偿,未及时处理可能导致权益受损,面临赔偿困难。
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对违法解雇,您可采取协商、仲裁或诉讼方式处理。建议先尝试与公司协商,无果后考虑劳动仲裁,仍不满则可提起诉讼,根据具体情况选择最佳途径。
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违法解雇可要求2N赔偿。操作如下:1. 收集证据,如合同、解雇通知等;2. 尝试与公司协商,要求合理赔偿;3. 协商不成,向劳动仲裁委申请仲裁;4. 如仲裁结果不满,可向法院提起诉讼,维护自身权益。
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